Chủ Nhật, Tháng hai 2, 2025
HomeKinh DoanhLàm việc ở Hà Nội, đón tết ở TP.HCM

Làm việc ở Hà Nội, đón tết ở TP.HCM

Xông đất công ty ở thành phố mang tên Bác

Khi được hỏi: “Anh và gia đình sẽ đón Tết Ất Tỵ 2025 ở đâu?” – CEO FPT có vẻ hơi bất ngờ và trả lời: “Vẫn như mọi năm, ở TP.HCM”. Câu trả lời này cũng khiến tôi ngỡ ngàng vì đã nghĩ rằng vị CEO gốc Hà Nội này đã chuyển gia đình trở lại thủ đô sau khi được bổ nhiệm làm Tổng giám đốc của Tập đoàn FPT từ năm 2019.

CEO FPT Nguyễn Văn Khoa:  Làm việc ở Hà Nội, đón tết ở TP.HCM- Ảnh 1.

Suốt 17 năm CEO FPT cùng gia đình vẫn đón giao thừa tại TP.HCM

Nguyễn Văn Khoa chuyển vào sinh sống tại TP.HCM 17 năm trước khi phụ trách các công ty con của tập đoàn với mục tiêu phát triển thị trường phía nam. Chính vì vậy, khi trở thành CEO của FPT, nhiều người sẽ nghĩ rằng anh chuyển lại cả gia đình về Hà Nội – nơi sinh ra và là quê hương của cả hai vợ chồng cũng là điều bình thường.

Thấy tôi có vẻ còn chưa tin lắm vào câu trả lời trên, Khoa lại cười và nói: “Tôi là công dân TP.HCM, là người Sài Gòn mà. Cả gia đình vẫn ở đây. Năm nay đã là năm thứ 17 đón Tết Nguyên đán ở thành phố rồi”. Anh chia sẻ thêm, theo thông lệ hàng năm, trước tết, cả nhà sẽ về Hà Nội thăm ông bà, bố mẹ hai bên. Khoảng ngày 29 Tết Nguyên đán, cả nhà sẽ vào lại thành phố mang tên Bác để đón giao thừa, vui xuân tại đây.

CEO FPT Nguyễn Văn Khoa:  Làm việc ở Hà Nội, đón tết ở TP.HCM- Ảnh 2.

CEO FPT Nguyễn Văn Khoa tham gia Hội làng FPT – sinh hoạt văn hóa truyền thống của FPT

Sau giờ khắc giao thừa, CEO FPT sẽ lên công ty để xông đất. Dù không đề cập nhiều nhưng qua những câu chuyện, có thể tưởng tượng rằng những món ăn ngày tết của gia đình vị CEO này có đủ các món ăn truyền thống từ nam ra bắc, đầy đủ hương vị lẫn sắc màu – từ bánh chưng, giò lụa, canh măng của Hà Nội đến thịt kho hột vịt, dưa giá đặc trưng của Sài Gòn. Tất cả tạo nên một không khí đậm chất truyền thống, ấm cúng, hòa quyện giữa thói quen của người thủ đô với những phong tục của vùng đất phương Nam.

Năm mới ngành công nghệ thông tin Việt Nam cất cánh

Năm mới mang theo những kỳ vọng lớn trong lĩnh vực công nghệ thông tin Việt Nam, Tổng Giám đốc Tập đoàn FPT cho biết tập đoàn đặt mục tiêu tăng trưởng hai chữ số, cao hơn các năm trước, bất chấp những thách thức trên thị trường. Chiến lược 2025 của FPT xoay quanh năm trụ cột chính “AI, BÁN, XE, SỐ, XANH”. Đây là các lĩnh vực Trí tuệ nhân tạo (AI), bán dẫn, giải pháp công nghệ cho ô tô, chuyển đổi số và chuyển đổi xanh. Những định hướng này không chỉ là tương lai của FPT mà còn đặt nền tảng công nghệ đưa Việt Nam vào kỷ nguyên mới, đúng như lời Tổng Bí thư Tô Lâm đã nhấn mạnh: “Đây là kỷ nguyên vươn mình của dân tộc, nơi mà công nghệ, dữ liệu và đổi mới sáng tạo sẽ là động lực then chốt giúp Việt Nam khẳng định vị thế trên trường quốc tế.”

Đặc biệt, năm nay, luật Dữ liệu 2024 chính thức có hiệu lực, đánh dấu một bước ngoặt quan trọng trong hành trình chuyển đổi số quốc gia. Luật này tập trung vào việc bảo vệ dữ liệu cá nhân, tạo hành lang pháp lý rõ ràng cho việc chia sẻ và khai thác dữ liệu trong các lĩnh vực kinh tế, xã hội. Điều này không chỉ giúp tăng cường lòng tin của người dân và doanh nghiệp mà còn thúc đẩy sự hợp tác công – tư, nâng cao năng lực cạnh tranh quốc gia trên trường quốc tế. Theo CEO Nguyễn Văn Khoa, tương lai sẽ thuộc về dữ liệu và AI. Đồng thời, việc Bộ Chính trị ban hành Nghị quyết số 57-NQ/TW về đột phá phát triển khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số mở ra cơ hội lớn cho ngành CNTT Việt Nam. “Cơ hội của Việt Nam rất rõ ràng, và FPT đặt niềm tin mãnh liệt vào Nghị quyết này,” ông Khoa chia sẻ thêm.

Việt Nam hiện có lợi thế lớn về nguồn nhân lực, tạo tiền đề phát triển đội ngũ lao động chất lượng cao. Đây là cơ hội không chỉ để nâng cao thu nhập cho người dân mà còn giúp đất nước tiến lên thành quốc gia có thu nhập trung bình cao. Các nút thắt về chính sách đang được tháo gỡ với tốc độ nhanh chóng, từ Nghị quyết số 03 của Chính phủ đến các chương trình hành động của các bộ, ngành và địa phương. Trong Nghị quyết số 57, “khoán” được nhấn mạnh như một cơ chế đột phá, khuyến khích sự chủ động và sáng tạo từ các tổ chức, doanh nghiệp và địa phương trong việc thực hiện các nhiệm vụ khoa học công nghệ. Phối hợp đồng bộ và quyết tâm từ trung ương đến địa phương là yếu tố quyết định để đạt được những kết quả sớm nhất, tập trung vào các mục tiêu then chốt theo tinh thần OKR (Objective and Key Results).

Tập đoàn FPT cũng tích cực thực hiện Nghị quyết số 57-NQ/TW cùng các chương trình hành động của Chính phủ. Vị CEO nhấn mạnh: “Doanh nghiệp cần chủ động nắm bắt cơ hội thay vì chờ đợi chính sách mới được ban hành.” FPT đặt mục tiêu có 10.000 kỹ sư bán dẫn, 50.000 kỹ sư AI, và phổ cập kiến thức AI cho 500.000 người vào năm 2030. Đội ngũ nhân sự này không chỉ phục vụ thị trường nội địa mà còn đưa Việt Nam trở thành quốc gia có lực lượng nhân sự công nghệ chất lượng cao, ngang tầm các cường quốc như Ấn Độ và Trung Quốc. Năm mới, với các mục tiêu và chiến lược rõ ràng, ngành công nghệ thông tin Việt Nam sẵn sàng bứt phá, đóng vai trò dẫn dắt trong kỷ nguyên số toàn cầu.


Nguồn: https://thanhnien.vn/ceo-fpt-nguyen-van-khoa-lam-viec-o-ha-noi-don-tet-o-tphcm-185250125090757717.htm

ThanhNien Logo

Hello Mình là Cải

Theo dõi
Thông báo của
0 Góp ý
Mới nhất
Cũ nhất Được bỏ phiếu nhiều nhất
Phản hồi nội tuyến
Xem tất cả bình luận

Tin Nóng Hôm Nay